岗位描述:
1、负责公司重要文字材料的起草工作;
2、负责公司重要会议、重大活动的组织与策划工作;
3、负责公司人力资源管理工作;
4、负责公司规章制度建设;
5、负责公司企业文化建设、形象宣传工作。
职位要求:
1、年龄40岁左右,8年以上相关工作经验;
2、全日制本科及以上学历,中文、行政管理、企业管理等相关专业;
3、熟悉行政管理工作流程,具有扎实的公文写作功底。
招聘程序与应聘办法
1、报名
报名时间:2015年12月24日至12月31日。
报名方式:采取网上报名方式,下载填写应聘信息表,将身份证、户口簿、学历学位证、职称资格证、可证明本人工作经历和业绩有关材料以及填好的应聘信息表的电子版,一并发送至邮箱whhgtjw@163.com。每人限应聘一个岗位。
2、面试
经过筛选符合条件者,将电话通知参加面试,请面试人员携带下列证件材料原件到面试现场参加资格审核:一寸彩色近照1张、身份证、户口簿、学历学位证、职称资格证、可证明本人工作经历和业绩的有关材料。应聘人员须对所提供信息资料内容的真实性、准确性、合法性负责,凡弄虚作假者,一经查实即取消应聘资格。咨询电话86869817。
3、聘用
面试结束后,依据综合成绩排序确定拟聘用人员名单。聘用人员实行试用期管理,试用期满后,对聘用人员进行全面考察,符合岗位要求的,按规定程序进行聘用。
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